茶叶导购招聘营业员

简介：茶叶导购招聘营业员，主要职责是在茶叶店内为客户提供优质的服务，引导客户了解各种茶叶的品种、特点、功效及其使用方法。

该职位的候选人需要具备优秀的销售技能、良好的沟通能力和对茶文化的一定了解。

内容导航：一、职位要求二、主要职责三、个人素质四、薪酬待遇五、应聘方式内容详情：一、职位要求1. 对茶文化有一定的了解和认识，能够把握茶叶销售的市场趋势；2. 具备优秀的销售技巧和良好的服务意识，能够准确把握客户需求并提供合适的产品推荐；3. 具有较强的沟通能力和团队合作精神，能够积极协助同事完成店面工作；4. 在茶叶行业有相关的工作经验，有较强的亲和力和服务意识优先考虑。

二、主要职责1. 协助客户选择适合自己需求的茶叶和茶具，并具有一定的茶艺知识，向客户推荐价格合理、品质优秀的茶叶；2. 维护店面整洁、优雅的环境，定期进行清洗、消毒工作，并保持良好的态度为客户介绍茶叶的品质性能；3. 能够善于协调沟通，同其他员工配合合作，共同营造出优秀的团队合作意识；4. 定期进行促销活动，在促销政策下努力完成业绩目标。

三、个人素质1. 具备良好的品貌和服务意识，能够积极地与宾客交流，赢得宾客的信任；2. 热爱茶文化，有良好的团队协作精神、积极进取的精神，能够承担压力，并善于倾听客户的意见和需求；3. 具有一定的心理素质和抗压能力，能够应对各种工作场面和环境，以高效的态度完成工作任务。

四、薪酬待遇1. 提供基本薪资和高额的业绩奖金；2. 提供优厚的员工福利待遇，如节日福利、社保福利、培训福利以及节假日休息等。

五、应聘方式1. 简历投递：将个人简历发送至指定邮箱或茶叶店铺地址；2. 面试安排：通过初步筛选后，安排面试时间和地点；3. 录用流程：根据面试表现，最终选定优秀的候选人。